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“干部要带头，作风要务实。安全发展是职工最大的福利与福祉，抓安全就是讲政治，必须站好人民立场，从人民立场出发抓实安全生产各项工作。”近日，开封市城区烟草专卖局(分公司)召开2023年第一次安全专题会，该单位主要负责人在会上掷地有声地说道。

开封市城区烟草专卖局(分公司)严格落实安全生产主体责任，各级领导干部通过一系列职工可以“看到、听到、体验到”的方式，实现“有感引导”，使职工真正感知到安全生产的极端重要性，带动全员安全生产责任制的有效落实。

“印象很深刻，杜局长讲的安全课堂，列举了一些发生在我们身边的虚惊事件，发人警醒。”客户经理蒋坦如是说。

开封市城区烟草专卖局(分公司)领导干部坚持身先力行，注重发挥引领示范作用，把讲授一堂安全生产公开课作为落实安全主体责任、加强安全责任宣贯的一项重要内容。通过安全课堂，传递“安全第一，安全为一，安全是员工最大的福利”等安全文化理念，进一步牢固树立安全生产红线意识，营造浓厚的安全文化氛围。

同时，落实“管业务必须管安全”要求，班子成员切实履行安全“一岗双责”，通过会议布置、现场调研、个别督办等方式，推动解决各类安全生产问题。并且跨业务领域分片明确班子成员挂点责任区，构建“时时有人管，事事有人管，处处有人管，人人有人管”的全时段全方位安全管理体系。

“安全管理来不得半点虚假，必须全覆盖、无死角，必须勤检查、多督促，必须反复抓、抓反复。”秉着这样的安全共识，分管安全的主要领导还坚持带队开展安全检查。每月一次月度大检查和重要节日前大检查，班子成员都带队深入现场，开展隐患排查和责任落实督查，督促各部门将双重预防机制、部门安全检查自查等执行到位。

“领导对我们的要求就是安全问题不过夜，发现问题立行立改。” 开封市城区烟草专卖局(分公司)综合办公室负责人王轩如是说。

通过各级干部的“有感引导”，开封市城区烟草专卖局(分公司)全体干部职工将安全责任持续压实，全员安全素养持续提升，全体干部职工“我要安全”的文化氛围显著增强。(王轩)